Co wymagamy od kandydatów na stanowisko handlowca Radia Żuławy?
- Umiejętności negocjacyjnych i komunikacyjnych,
- znajomości środowiska Windows, pakietu Office,
- opracowywanie raportów słuchalności na podstawie dostępnych danych Radio Track
- planowanie, proponowanie efektywnych kampanii radiowych o zasięgu lokalnym oraz kampanii internetowych
- monitoring rynku pod kątem nowych reklamodawców
- kontrola i analiza aktywnych kampanii reklamowych w trakcie ich trwania
Co oferujemy kandydatowi na stanowisko handlowca Radia Żuławy?
- Atrakcyjny system wynagradzania zależny od wyników pracy (system prowizyjny)
- początkowo zatrudnienie na podstawie umowę zlecenie, później istnieje możliwość zmiany formy jeśli byłaby taka potrzeba
- możliwość pracy zdalnej
- nienormowany czas pracy, elastyczne godziny pracy zależne od organizacji pracy,
- interesującą pracę w dynamicznie rozwijającym się zespole profesjonalistów,
- możliwość rozwoju zawodowego i ciągłego podnoszenia kwalifikacji,
- nieformalną i przyjazną atmosferę pracy,
- samodzielne stanowisko odpowiedzialne za szeroki zakres działań.
Wynagrodzenie: zależne od systemu pracy
Przewidywane formy zatrudnienia:
- Umowa zlecenie + prowizja
- Umowa o pracę + prowzja
- Kontrakt B2B (prowizja)
Prześlij swoje zgłoszenie poprzez formularz poniżej.
Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu tylko z wybranymi kandydatami.
Prosimy o dołączenie klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez OHMG Sp. z o.o. również na potrzeby przyszłych rekrutacji”.